Onze LMS-oplossing geeft jouw collega’s een nieuwe leerervaring. Van cyberawareness tot onboarding & veiligheidsprotocollen.
Ben je je bewust van cyberdreigingen en de mogelijke impact op de continuïteit van jouw bedrijf?
Heb je gekeken naar de risico’s van de online activiteiten van jouw medewerkers en de gevolgen die dit op de privacy van klantgegevens?
Heb je een plan (incident response plan) klaar liggen voor als er een cyberaanval is en is iedereen hiervan op de hoogte?
Hebben jullie een eenduidig IT-beleid en weten collega’s hoe ze om moeten gaan met wachtwoorden, phishing en applicatiebeheer?
"*" geeft vereiste velden aan
HRM kan met High Five Learning eenvoudig cyber awareness, onboarding en veiligheidsprotocollen combineren in één leerplatform, volledig in de eigen huisstijl.
Ja, een goed onboarding programma maakt werknemers tot 70% productiever (bron: Brandon Hall Group, via Appical). High Five Learning ondersteunt dit met een eigen onboardingtraject binnen het platform.
Ja, je kunt eenvoudig eigen bedrijfsprocessen en protocollen toevoegen, naast de bestaande cyber awareness-cursussen.
Ja, via statistieken en certificaten zie je precies welke medewerkers hun training hebben afgerond.
Ja, het platform is uniform, simpel en effectief, en draagt zo bij aan een structurele leercultuur binnen de organisatie.
Wij hebben veel kennis in huis dat amper gedeeld werd onderling. Door middel van de eigen cursussen kunnen wij nu snel en eenvoudig kennis overdragen, nieuwe werknemers trainen en word onze kennis veel breder in de organisatie gedragen!
Het is handig om als team makkelijk een nieuwe teamlid te onboarden nu we al onze documentatie en standaard processen in 1 tool hebben.
